Pentingnya Sertifikasi ISO Untuk Perusahaan/Organisasi (Macam-macam ISO)
Sertifikasi ISO merupakan standar internasional yang layak untuk diterapkan di perusahaan/organisasi, untuk sistem manajemen kualitas, sistem keamanan, dampak lingkungan, keselamatan kerja dan lainnya.
SelanjutnyaPentingnya menghargai karyawan, dan manfaatnya bagi perusahaan (tips manajemen SDM)
manajemen SDM - Karyawan adalah aset hidup bagi perusahaan, jika diarahkan dan dikembangkan dengan tepat maka aset ini bisa sangat menguntungkan bagi perusahaan. Oleh karenanya…
SelanjutnyaDenda Telat Bayar Gaji Atau Upah Kerja Ke Karyawan/Buruh
Dan berikut adalah ketentuan denda telat bayar gaji. Mulai hari ke-4 sampai dengan hari ke-8 terhitung sejak tanggal seharusnya gaji dibayarkan, dikenakan denda sebesar 5%
SelanjutnyaStrategi dan Tips Rekrutmen Karyawan Melalui Media Sosial
Hal pertama yang harus dilakukan untuk mengiklankan lowongan pekerjaan di sosial media adalah menyesuaikan jenis pekerjaan dengan pengguna platform media sosial tersebut.
SelanjutnyaDear User : Berikut Adalah Benefit Merekrut Fresh graduate
Ketika Anda mempekerjakan seorang fresh graduate, yang mereka kejarlah bukanlah gaji yang tinggi atau bagaimana caranya mendapatkan jabatan, melainkan bekerja dan memberikan performa yang terbaik…
Selanjutnya7 Tools HRD modern yang wajib dimiliki oleh perusahaan
Tools HRD merupakan perangkat penting bagi perusahaan untuk kelancaran manajemen SDM. Kegunaan tools HRD adalah untuk memudahkan manajemen administrasi kepersonaliaan, assessment, payroll, manpower planning, dan…
SelanjutnyaPengertian dan tipe-tipe DiSC dan kepribadiannya
tipe DiSC kepribadian merupakan alat pengukur kepribadian yang paling banyak digunakan oleh perusahaan, untuk proses psikotes setelah MBTI atau Myers-Briggs Type Indicator, yang juga merupakan…
SelanjutnyaDefinisi Sistem Payroll dan Manfaatnya bagi Perusahaan
Istilah payroll tentu sudah tidak asing lagi di telinga orang yang sudah berkarir atau bahkan memiliki usaha. Secara sederhana, istilah ini merujuk pada sebuah sistem…
SelanjutnyaApa itu ASN ? Serta Perbedaan PNS dan PPPK (fungsi, tugas dan benefit)
Perbedaan PNS dan PPPK selanjutnya adalah gaji dan tunjangannya, apabila PPPK diatur dalam Peraturan Presiden No 98 tahun 2020 tentang gaji dan tunjangan PPPK
SelanjutnyaMengenal Laporan Arus Kas, Jenis-jenis dan Tujuannya
Dalam operasional sebuah bisnis, laporan cash flow atau arus kas merupakan salah satu komponen penting yang harus selalu diperhatikan. Sebab komponen yang satu ini berkaitan…
Selanjutnya
Mengapa harus menggunakan PayrollBozz ?
Kelola SDM jadi lebih efisien dengan segudang fitur unggulan dan layanan terbaik
Aplikasi Mobile
Semua karyawan dapat mengakses fitur layanan mandiri seperti cuti, izin, klaim, absensi, lembur, pinjaman langsung dari HP.
Online Tanpa Install
Akses software HRIS seperti mengakses email dengan username dan password. Tidak perlu install software dan server yang mahal.
Integrasi Mesin Finger
Integrasi Langsung dengan mesin absensi untuk kemudahan kontrol data kehadiran karyawan. Multi perusahaan dan multi cabang.
Formula Gaji Fleksibel
Atur komponen gaji setiap karyawan dengan sistem formula yang sangat fleksibel seperti di spreadsheet.
Keamanan Terjamin
Keamanan dan kenyamanan dalam menggunakan sistem online adalah prioritas kami. Data anda terenkripsi dan aman dari tangan jahil.
Support Online
Akses ke support bisa dari Email, Telp Kantor, SMS, Whatsapp Group dan Fitur Chat dari website. Semuanya demi kepuasan pelanggan.