Gaji Pertamina 2026: Lulusan SMA, SMK, S1 hingga Patra Niaga

Terakhir diperbarui: 9 November 2026. Angka gaji di bawah adalah estimasi dari media dan portal karier, bukan tabel resmi Pertamina. Kami tidak menemukan tabel skala gaji karyawan per jabatan yang dipublikasikan resmi oleh Pertamina.

Kata kunci “gaji Pertamina” sering dicari bersama “lulusan SMA”, “lulusan SMK”, “S1”, “Patra Niaga”, dan “bagian lapangan”. Masalahnya, banyak artikel mencampur tiga kelompok yang berbeda: pegawai Pertamina sendiri, pekerja perusahaan mitra atau alih daya, dan karyawan SPBU milik swasta. Artikel ini memisahkan ketiganya, menyajikan estimasi per posisi dengan tanggal sumbernya, lalu menjelaskan apa yang bisa dipelajari HRD swasta dari struktur gaji ala Pertamina.

Siapa yang disebut “karyawan Pertamina”?

Sebelum membaca angka, pastikan dulu siapa pemberi kerjanya. Gaji, tunjangan, dan aturan kerja mengikuti perusahaan yang menandatangani perjanjian kerja Anda, bukan logo di seragam.

Karena itu, angka “gaji petugas SPBU Pertamina” atau “gaji sopir tangki Pertamina” di internet sering bukan gaji dari Pertamina langsung. IDN Times (14 Februari 2026) juga menulis bahwa sebagian besar SPBU dikelola mitra swasta, sehingga sistem gajinya bisa berbeda.

Daftar gaji Pertamina 2026 per posisi (estimasi)

Tabel berikut merangkum estimasi yang dipublikasikan IDN Times pada 14 Februari 2026. Angka yang sama dimuat ulang detikBali pada 15 Oktober 2026, dengan catatan bahwa data dihimpun Dealls dan bukan pengumuman resmi struktur gaji Pertamina.

Data lama sebagai pembanding: CNN Indonesia (21 Februari 2025) mengutip data situs gaji tahun 2022 untuk Pertamina Retail, misalnya Accounting Rp4,2 juta, Supervisor Rp8,6 juta, Assistant Manager Rp10 juta, dan Manager Rp22,5 juta per bulan. Selisih antar sumber menunjukkan bahwa angka ini hanya gambaran kasar.

Gaji Pertamina lulusan SMA dan SMK

Tidak ada sumber resmi yang memecah gaji Pertamina berdasarkan ijazah SMA atau SMK. Yang ada adalah estimasi per posisi. Pendidikan memang salah satu faktor dalam struktur dan skala upah, tetapi bukan satu-satunya: PP 36/2021 Pasal 21 yang diubah PP 49/2025 mewajibkan pengusaha memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan, dan kompetensi.

Lowongan yang paling sering terbuka untuk lulusan sekolah menengah adalah posisi operasional. Untuk operator SPBU, Okezone (25 April 2026) menulis syarat umumnya minimal SMA/SMK dengan usia maksimal sekitar 28 tahun. Berikut estimasi untuk posisi entry dan lapangan yang sering dicari lulusan SMA/SMK. Sumber tidak menyebut syarat pendidikan untuk setiap baris, jadi cek pengumuman lowongannya.

Untuk AMT, Okezone menyebut ada insentif tambahan seperti uang ritase, uang makan, dan premi yang dihitung dari jarak tempuh atau jumlah pengiriman. Jadi take home pay bisa naik turun setiap bulan.

Batas bawah: UMP/UMK lokasi kerja

Siapa pun pemberi kerjanya, Pasal 88E UU 13/2003 sebagaimana diubah UU 6/2023 melarang pengusaha membayar upah lebih rendah dari upah minimum. Upah minimum berlaku untuk pekerja dengan masa kerja kurang dari satu tahun. Contoh UMP 2026 di provinsi yang punya kilang atau terminal BBM besar:

Di kabupaten/kota yang punya UMK, yang berlaku adalah UMK yang biasanya lebih tinggi dari UMP. Daftar lengkapnya ada di artikel UMP dan UMK 2026 seluruh Indonesia.

Gaji Pertamina lulusan S1 dan fresh graduate

Lulusan perguruan tinggi bisa masuk lewat Bimbingan Profesi Sarjana (BPS) atau mendaftar ke Pertamina Talent Candidate di recruitment.pertamina.com. Halaman resmi Talent Candidate hanya menyebut “Competitive Remuneration & Benefit Program” tanpa nominal.

Metro TV menegaskan bahwa kisaran tersebut adalah estimasi gaji fresh graduate secara umum, bukan besaran resmi untuk peserta BPS. Tanyakan rincian uang saku atau gaji selama masa pendidikan, serta setelah diangkat, pada tahap penawaran.

Gaji pekerja kilang dan bagian lapangan

Okezone (20 April 2026) merangkum estimasi gaji pekerja kilang dari berbagai sumber. Untuk Kilang Balikpapan, rentangnya disebut Rp5 juta hingga Rp43 juta per bulan.

Pekerjaan lapangan biasanya punya komponen yang tidak ada di kantor, seperti tunjangan shift, lembur, dan tunjangan lokasi. Untuk pekerjaan dengan jam panjang (Okezone menyebut AMT bekerja sekitar 12 jam per hari), cek pengaturan waktu kerja dan upah lembur di perjanjian kerja atau PKB sesuai PP 35/2021.

Gaji Pertamina Patra Niaga

PT Pertamina Patra Niaga adalah Subholding Commercial and Trading Pertamina yang mengurus distribusi dan pemasaran BBM, LPG, avtur, dan pelumas. IDN Times (27 Februari 2025) memuat daftar perkiraan gaji berikut. Data ini dari 2025, jadi perlakukan sebagai acuan kasar untuk 2026.

Perhatikan inkonsistensi di sumber yang sama: IT support ditulis Rp6–10 juta di satu daftar dan Rp10–20 juta di daftar lain, sedangkan “engineer” Rp5–10 juta jauh di bawah “field engineer” Rp12,5–25 juta. Ini wajar untuk data agregat, dan alasan mengapa angka seperti ini tidak boleh dijadikan patokan negosiasi tanpa cek ke HRD.

Awak mobil tangki yang membawa BBM dari terminal Patra Niaga ke SPBU umumnya bukan pegawai Patra Niaga. Siaran pers PT Prima Armada Raya (19 Oktober 2026) menyebut perusahaan itu, anak usaha PT Patra Jasa, mengelola AMT Patra Niaga untuk Paket A2 di Integrated Terminal Balongan dan Fuel Terminal Cikampek.

Tunjangan dan bonus yang dilaporkan

Gaji pokok hanya sebagian dari penghasilan. IDN Times (14 Februari 2026) melaporkan komponen berikut untuk pegawai Pertamina. Semua angka adalah laporan media, bukan ketentuan resmi:

Secara hukum, THR minimal satu bulan upah untuk masa kerja 12 bulan atau lebih (Permenaker 6/2016), berlaku untuk semua pekerja termasuk karyawan alih daya dan SPBU. Iuran BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan juga wajib, dan dasar perhitungannya bergantung pada komponen gaji pokok dan tunjangan tetap.

Pelajaran untuk HRD swasta: struktur gaji ala Pertamina

Yang bisa ditiru dari perusahaan sebesar Pertamina bukan nominalnya, melainkan disiplin strukturnya:

• Grade jelas per jabatan dan pendidikan. PP 36/2021 jo PP 49/2025 mewajibkan struktur dan skala upah yang memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan, dan kompetensi, serta wajib diberitahukan kepada setiap pekerja secara perorangan.
• Pisahkan tunjangan tetap dan tidak tetap. Tunjangan jabatan atau keluarga yang dibayar tetap memengaruhi dasar THR, lembur, dan iuran BPJS. Tunjangan berbasis kehadiran (makan, transport) dan insentif ritase tidak.
• Tunjangan lapangan dan shift tercatat rapi. Tunjangan lokasi, shift malam, dan lembur harus mengikuti data absensi yang akurat agar tidak terjadi kelebihan atau kekurangan bayar.
• Vendor alih daya tetap patuh. Jika Anda perusahaan alih daya atau pengelola SPBU, tanggung jawab upah ada di Anda (PP 35/2021 Pasal 18), termasuk upah minimum, BPJS, dan THR.

Struktur seperti ini cepat berantakan jika dihitung manual di spreadsheet, apalagi dengan banyak lokasi dan pola shift. Dengan aplikasi payroll PayrollBozz, komponen gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan lapangan, lembur, BPJS, dan PPh 21 dihitung otomatis dari data karyawan dan absensi, lalu tampil rapi di slip gaji.

Cara melamar resmi dan menghindari lowongan palsu

• Rekrutmen resmi Pertamina melalui recruitment.pertamina.com. Lengkapi profil, kirim CV, lalu gabung ke Pertamina Talent Candidate.
• Jabar Saber Hoaks (18 Oktober 2026) menyatakan unggahan “lowongan SPBU Pertamina 2026” dengan gaji Rp6 juta yang mengarah ke tautan di bio akun dan meminta nomor Telegram adalah hoaks.
• Jangan membayar biaya apa pun untuk proses rekrutmen dan jangan mengirim data pribadi lewat tautan tidak resmi.
• Untuk lowongan vendor atau SPBU, pastikan nama perusahaan pemberi kerja tertulis jelas di perjanjian kerja.

Pertanyaan Umum

Berapa gaji Pertamina lulusan SMA atau SMK pada 2026?

Tidak ada angka resmi berdasarkan ijazah. Estimasi media untuk posisi entry yang sering diisi lulusan SMA/SMK berkisar Rp3,35–6 juta (customer service, staf umum), dan untuk awak mobil tangki gaji pokok Rp5–7 juta plus tunjangan kinerja. Batas bawahnya tetap UMP/UMK lokasi kerja.

Berapa gaji fresh graduate S1 di Pertamina?

Estimasi yang dikutip IDN Times dan Metro TV adalah Rp5–7 juta per bulan untuk fresh graduate secara umum, dan sekitar Rp6–8,5 juta untuk lulusan S1. Angka ini bukan besaran resmi untuk peserta BPS.

Apakah petugas SPBU dan sopir tangki termasuk karyawan Pertamina?

Tidak selalu. SPBU COCO dikelola langsung Pertamina Retail, sedangkan SPBU CODO dan DODO dioperasikan dealer atau mitra swasta. Banyak awak mobil tangki dipekerjakan anak usaha atau perusahaan rekanan, misalnya PT Prima Armada Raya. Gaji dibayar oleh perusahaan yang menandatangani perjanjian kerja Anda.

Berapa gaji di Pertamina Patra Niaga?

Menurut perkiraan IDN Times (Februari 2025), staf administrasi sekitar Rp3–5 juta, teknisi Rp4–6 juta, manager Rp15–25 juta, dan general manager Rp60–120 juta per bulan. Ini estimasi, bukan data resmi perusahaan.

Bolehkah gaji pekerja di lingkungan Pertamina di bawah UMP/UMK?

Tidak. Pasal 88E UU 13/2003 sebagaimana diubah UU 6/2023 melarang pengusaha membayar di bawah upah minimum. Ketentuan ini berlaku untuk Pertamina, anak usaha, perusahaan alih daya, maupun pengelola SPBU. Estimasi yang batas bawahnya di bawah UMP (misalnya Rp1,9 juta untuk petugas SPBU) kemungkinan memakai data lama atau skema kerja paruh waktu, sehingga perlu dicek ulang.

Di mana cara daftar kerja di Pertamina yang resmi?

Melalui recruitment.pertamina.com dan Pertamina Talent Candidate. Abaikan lowongan dari tautan bio media sosial atau yang meminta nomor Telegram dan biaya pendaftaran.

Baca juga: Gaji karyawan BUMN 2026: PLN, Mandiri, Pegadaian, KAI, Bulog | Daftar UMP dan UMK 2026 | Standar gaji berdasarkan pendidikan 2026 | Jenjang karier di bank

Disclaimer: Artikel ini panduan umum, bukan tawaran kerja dan bukan nasihat hukum. Semua kisaran gaji adalah estimasi dari media atau portal karier pada tanggal yang disebut, bukan data resmi Pertamina atau anak usahanya. Selalu verifikasi ke HRD atau surat penawaran kerja. Angka dapat berubah sewaktu-waktu.

Sumber:

• UU Nomor 6 Tahun 2023 tentang Penetapan Perppu Cipta Kerja menjadi Undang-Undang, Pasal 88E dan Pasal 92 (JDIH Kemnaker, diakses 9 November 2026).
• PP Nomor 49 Tahun 2025 tentang Perubahan Kedua atas PP 36/2021 tentang Pengupahan, Pasal 21 (ditetapkan 17 Desember 2025; diakses 9 November 2026).
• PP Nomor 35 Tahun 2021 tentang PKWT, Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat, dan PHK, Pasal 18 (diakses 9 November 2026).
• Permenaker Nomor 6 Tahun 2016 tentang THR Keagamaan (diakses 9 November 2026).
• IDN Times, Prabowo Teken UU 16/2025, Resmi Ganti Kementerian Jadi BP BUMN (15 Oktober 2025).
• IDN Times, Daftar Gaji Pegawai Pertamina 2026, dari Magang hingga Dirut (14 Februari 2026).
• detikBali, Daftar Gaji Pegawai Pertamina 2026, Direktur Bisa Tembus Rp 200 Juta (15 Oktober 2026; data dihimpun Dealls).
• Okezone, Segini Kisaran Gaji Pegawai Pertamina Kilang Minyak (20 April 2026).
• Okezone, Segini Kisaran Gaji Sopir Pengangkut BBM Pertamina (20 Juli 2026).
• Okezone, Syarat dan Cara Melamar Kerja sebagai Operator SPBU Pertamina dan Shell (25 April 2026).
• Metro TV, BPS Pertamina: Cek Kisaran Gaji, Program, dan Cara Daftarnya (26 Agustus 2026).
• IDN Times, Gaji Karyawan Pertamina Patra Niaga Semua Jabatan 2025 (27 Februari 2025).
• CNN Indonesia, Segini Besaran Gaji Pegawai BUMN di Berbagai Posisi (21 Februari 2025).
• PT Prima Armada Raya, PAR Dukung Operasional Pertamina Patra Niaga melalui Pengelolaan Awak Mobil Tangki (19 Oktober 2026).
• Pertamina Retail, Bisnis Kami (Bahan Bakar): model SPBU COCO, KSO, TAC, CODO (diakses 9 November 2026).
• Bisnis.com, Ada SPBU Swasta di Bawah Pertamina, Begini Skema Operasionalnya (23 November 2021).
• Pertamina, Pertamina Talent Candidate (diakses 9 November 2026).
• Jabar Saber Hoaks, Tautan Lowongan Kerja SPBU Pertamina 2026 (18 Oktober 2026).
• PayrollBozz Blog, Daftar UMP dan UMK 2026 (diperbarui 2 November 2026).